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Schildern Sie die Stelle, stellen Sie Ihr Unternehmen vor und erklären Sie den Kandidaten, wie sie sich bewerben können.

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Gestalten Sie den nächsten Schritt einfach.

Eine Stellenanzeige vereint die Stelle, Ihr Unternehmen und die Bewerbungsdetails.

Ein übersichtlicher Platz für Ihre freie Stelle

Geben Sie den Kandidaten eine Stellenbeschreibung, ein Unternehmensprofil und eine Möglichkeit zur Bewerbung.

Wählen Sie aus, wie sich Kandidaten bewerben

Verwenden Sie eine Bewerbungs-E-Mail-Adresse oder einen Link zu Ihrer eigenen Bewerbungsseite.

Stellen Sie Ihr Unternehmen vor

Fügen Sie Ihren Firmennamen hinzu. Sie können auch Ihre Website, einen kurzen Slogan und ein Logo angeben.

Beschreiben Sie die Rolle

Fügen Sie Titel, Stellenart, Kategorie und Beschreibung hinzu. Erklären Sie den Kandidaten, wie sie sich bewerben können.

Stellen Sie Ihr Unternehmen vor

Geben Sie Ihren Firmennamen ein. Fügen Sie optionale Details hinzu, die Kandidaten sehen sollen.

Vorschau anzeigen und absenden

Überprüfen Sie den Eintrag in der Vorschau. Nehmen Sie gegebenenfalls Änderungen vor und senden Sie ihn dann ab.

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Erzählen Sie uns mehr über die Rolle.

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Firmendetails

Mit der Vorschau können Sie Ihren Eintrag vor der endgültigen Einreichung überprüfen.

Ein paar hilfreiche Antworten

Bevor Sie Ihren Beitrag veröffentlichen.

Ist das Aufgeben einer Stellenanzeige kostenlos?

Standard-Stellenanzeigen sind derzeit kostenlos. Das aktuelle Bewerbungsformular beinhaltet keine Paketauswahl oder Zahlungsschritte.

Benötige ich ein Konto, um zu beginnen?

Sie können beginnen, ohne sich anzumelden. Wenn Sie bereits ein Konto haben, nutzen Sie den optionalen Anmeldelink im Formular.

Was sollte ich vorbereiten?

Halten Sie Stellenbezeichnung, Stellenart, Kategorie, Beschreibung, E-Mail-Adresse oder URL für Bewerbungen und Firmennamen bereit. Optional können Sie auch weitere Firmendetails und ein Logo hinzufügen.

Wie können sich Kandidaten bewerben?

Wählen Sie im Formular eine E-Mail-Adresse oder eine Website-URL für Ihre Bewerbung aus. Dies ist der Bewerbungsweg, den die Kandidaten nutzen werden.